(التحفيز )والتحفيز المقابل ودوره بالحياه
التحفيز ....ودوره بالحياه ...التحفيز هو من الامور المهمه بالقياده في البيت وبناء الاولاد والعمل مع الموظفين ....التحفيز يعمل توازن لبناء الشخصيه المعتدله .......
مثلا التحفيز في بناء شخصيه الاولاد ....وهو العطاء بمقابل .....يعني انت تحفز ابنك لو اتي بمعدل ممتاز سوف ...اعطيك هديه او احقق لك طلب من طلباتك ...معقول للسن المناسب لسن هذا الابن .. اذن هات وخذ .....الحاصل في معظم البيوت ....ان يحققون رغبات الابناء دون مقابل ...وهذا هو الضرر ...لان هذا الابن ما عاد يحلم من اجل يحقق حلمه ويوصل اليه ...لان دائما الحلم يحتاج الي ...عمل جاد للوصول لهذا الحلم .....علي سبيل المثال معظم الاهالي في البيوت ...يعطي اولاده احسن ساعه واحسن موبايل واحسن عربيه ....ايه انت سبت.. للابن شيء يحلم بيه ويطمح تحقيقه ...انت علمت الابن للكسل وقتلت الطموح عنده....فانا انصح اولاياء الامور بالتحفيز ...بالمقابل .. علشان الابن يتعلم المسؤوليه وتحقيق الذات .....وكذلك الموظف ....بالعمل ..يترقي مقابل كفائته وانجازه ...انا بالنسبه لي الموظف الكفء والذي بحقق اهداف العمل كما التزم بها بالوقت المحدد وقد يكون الانجاز قبل الوقت المحدد للهدف ...وعمل توفير بالميزانيه ...وكان مبدع وخلاق وصاحب افكار تفيد الشركه او المنشأه الذي يعمل فيها ....هذا الموظف يجب علينا تحفيزه وترقيته وتكريمه كاحسن موظف او الموظف المثالي .....فعلموا اولادكم ....بالتحفيز المقابل ......وكذلك الموظف المثالي يجب علي الاداره تحفيزه بالتكريم والترقيه ....والله ولي التوفيق
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق